永的日记第7章

早上还是和舍友一起搭车过去的今天我出的车费因为我感觉昨天17块钱有点贵我看了一下我有券我就说我来打便宜了2块钱而已但风险有点大因为我有点不好意思主动提醒跟他们说要车费。

早上的话主要是做了一些沙盘模拟游戏。

话说这些沙盘模拟之类的游戏我比较喜欢自己做主然后游戏当中我风格都是比较激进的。

反正我一般策略就是前期稳一点后期猛一点要么当第一要么当倒数。

但后面发现我的方案其实很行不通因为大部分人都是保守的如果你的方案并不能很好的被团队的成员认可执行下去就会导致预期和现实的偏差结果自然也不好到时候还要承担失败的责任以及人心溃散。

所以说没有这个必要一般来说还是保守偏激进这种好一点就比如说我今天玩这个游戏有三款产品一种是低利润的产品一种是一般利润的产品还有一种高利润的产品。

最好的是少接两种极端的订单中利润为主这是稳重求进的政策。

而且我发现还有一个特点是我自己被拒绝后就是当我的组员对我的看法存疑他们想要采取更加稳定保险的手段的时候我一般就摆烂了也不再怎么积极参与讨论了既然他们有他们的思路那就随他们的思路来呗我还说什么？ 但实际上作为一个团队不应该这样毕竟荣辱与共如果因为我的这种小脾气就导致了各种问题的发生受损的还是自己这点我性格还是有所欠缺。

而且你说服不了他们就本身说明你的这个论据或者看法是有一定问题的或者说你的表达沟通能力也有问题。

我常常感到不忿的是他们的结果最后也好不到哪里去反而如果按照我的想法说不定还能冲一冲。

中午在名创的饭堂吃的饭。

白嫖的饭票这两天在总部还能享受一下这个福利明天就要去门店了实践后天再回来学习总部一天好像就开始两个月的分店学习了。

话说在这里吃个饭没想到竟然的是减脂餐最能吃饱量最多真的是离谱。

虽然我中午吃的不饱不过我拿了杯冰淇淋今天又是白减肥了。

其实仔细想一想感觉这个总部福利待遇确实还可以工资是低了点但也是看跟什么级别比基本上都是对标店长的待遇基本都是到手小一万双休固定白班坐办公室。

而且吃饭也有餐补食堂里面吃的也还可以。

工资的话其实基本上跟中高级店长差不多但对比一下工作内容和工作强度坐办公室是真的可以。

多少人的这个工作想找的就是这种稳定然后双休工作不算太难氛围也比较ok坐办公室而且这里还有饭堂吃饭也便宜8块钱一顿。

我问了一下运营的话哪怕干到店长也一样是各种忙门店而且经常要进货之类的很多商场不能用推车全靠人来搬我说句难听点的你去当搬家公司工人一趟都能挣几百块算下来反正是廉价牛马啥活都干我是真的搞不懂那些三四千的人是怎么坚持下来的。

说到这个其实没读书的人混的好的多不多？多啊真的很多。

但是更庞大的基数是他们去到了工厂去到了这些门店去当服务员。

基本上受力于学历和他们本身的一些性格的他们基本上就在底层这边混一混混个店长都已经很不错了。

更多的还是普通牛马。

我们在网上确实也看到了一些读书无用论还有一些没读书的人也一样创业成功了这些例子很多真的很多因为中国最不缺的就是人但是大部分情况下读书好的就是要比读书差的。

工作稍微轻松一点工资稍微高一点体面一点。

还有一点我想说的读书跟赚钱真的没关系这点我们必须要承认读书是读书赚钱是赚钱。

学校不会教你挣钱的你要自己在社会上摸爬滚打。

说回来吃完饭中午在桌子上眯了一下下。

下午培训的话就比较枯燥了是门店的店长储备区经来讲一些关于实际运营的事情。

好困真的好困啊这几天状态都不好我说实话首先是累其次是身体不舒服腰酸背痛的。

还有就是每天我都不知道我时间花在哪里去了。

我其实也不知道能不能熬那么久但是我想这几年辛苦点肯定多多少少能学到点东西起码门店的运营是能掌握的以后开超市或者自己开店的话都更得心应手一点。

下午有段时间真的好累犯困的很好几次都差点睡着了强忍着打起精神。

感觉自己真的不一定能坚持下来无论是身体还是心理。

关于这点在下午最后阶段还视频连线了之前的创优生现在也是区域经理的一位学长杨学长。

反正杨学长也讲了他一路上从这个店员到储备店长再到店长最后成为区域经理的这个路程以及他的一些想法我感觉还是很朴实的也是我们将来会遇见100%会遇到的。

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